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時間來到了2023的年末，今年以來，各國的移民政策可以說是變幻莫測。尤其是歐洲項目，大有焊上國門的趨勢。但與此同時，加拿大則就友好得多了，畢竟還有“百萬移民計劃”的KPI在，不愁沒機會拿身份。正好在最近，我們加拿大當地的同事又拿到了第一手新鮮出爐的崗位。在語言、工作經驗等等要求上，對申請人非常友好，有移民加拿大計劃的小伙伴，千萬不要錯過！ 

一、NS省 

職位一：NOC 12200 記賬員 

DL：現成 

地址：NS，哈法 

雇主情況：醫療美容院，白人雇主，成立3-4年，全職6人，兼職3人，年營業額100W左右 

要求：雅思5分，近5年內有最少1年以上相關的工作經驗 

職位二：NOC13110 銷售秘書 

DL：現成 

地址：NS（距離哈法150公里） 

雇主情況：海鮮貿易公司 華人雇主 成立超10年 營業額500W 

要求：雅思6分，近5年內有最少1年以上相關的工作經驗 

DL，即Designation Letter，也就是雇主向政府申請的授權信，以獲得招聘海外申請人的資格。如果DL是現成的，那么對于申請人來說，就可以省去匹配雇主的時間+雇主申請DL的時間，算下來至少半年左右。 

二、阿省 

職位：機械修理工助理 

LMIA：現成 

雇主情況：卡車修理廠 

雇主區域：卡爾加里 

要求：客戶有2年以上相關車輛維修或電器維修的工作經驗，雅思4分即可 

優勢亮點： 雇主LMIA已獲批，可直接遞交工簽，如果雅思5分，并且國內有相關工作經驗，可以國內直接遞交工簽。如果英語不好，可以去邊境換工簽。有2年工作經驗 可以直接遞交省提名，如果工作經驗不夠，在阿省工作1年后遞交移民。 

針對雇主匹配這一塊，我們的團隊有十幾年的豐富經驗，能夠結合客戶需求量身定制方案。另外我們的雇主資源也很多，不光崗位豐富，用人需求也非常穩定。持牌律師的愛人就是加拿大本地人力資源公司的負責人，能源源不斷為我們的客戶提供雇主資源和真實移民崗位。后續有新的崗位資源放出來，我們將會第一時間告知大家，當然名額有限，還是先到先得！ 

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