在大部分主流國家,雇主擔保移民都是最核心的移民方法之一,對政府來說,可以迅速補充優質勞動力,拉動經濟,對移民申請人來說,門檻不高,流程清晰,只要能找到靠譜的雇主就能拿身份,所以我們也有很多客戶朋友都喜歡這類項目!但是你知道嗎?大部分人不會告訴你,雇主擔保移民其實也是有風險的,今天我就來和大家聊一聊這個項目的邏輯和其中隱藏的風險。
一、移民政策
好的政策環境是移民成功的基本保證。一個國家開放雇主擔保移民項目,目的就是讓海外人來補充本國勞動力,所以雇主招聘海外工人的時候,都會有一個大前提——就是海外工人不可以搶占本地人的就業機會。在就業市場上,政府會要求企業優先招聘本地公民或居民,其次再招對當地比較熟悉、年輕,學歷高、語言好的留學生,只有當以上兩類人群都招不到后,才允許企業從海外招聘人才。因此每當勞動力供大于求的時候,雇主擔保移民就不好做,比如像美國、英國這類大國,雖然工作崗位很多,但每年想移民的人更多,所以想找到一個靠譜的雇主也沒那么容易,
二、各國雇主擔保移民難度排序
我根據雇主擔保的難度,把傳統移民國家排了個序:英國最難,其次是澳洲和新西蘭,接著是美國,最容易的是加拿大。
1.可能有朋友會問:加拿大的就業率并沒有多好啊?為什么說移民最容易?
理由很簡單,加拿大的省多,省提名項目多!像聯邦技術移民,或熱門省份的省提名項目,移民難度并不低,但如果你愿意選擇相對冷門一點,偏遠一些的省份,像大西洋四省,薩省,最后成功的概率會高不少。這些冷門省份一直都處于人口流失的狀態,勞動力缺乏,競爭遠比熱門省份要小,這也是為什么說加拿大比澳洲、新西蘭移民更容易的原因之一,因為從底層的移民政策上,加拿大就是比澳洲更寬松,就是這么簡單!!
2.英語不好還能走雇主擔保移民嗎?
但是這里有一個問題,就是加拿大絕大多數的移民項目都要面對語言問題,英語得考雅思,那如果有朋友說,自己英語特別差,并且學習動力不足,怎么辦,是不是不能走雇主擔保移民這條路,也是可以的,可以看看美國美國的雇主擔保移民項目——美國EB3非技術移民。
美國EB3非技術移民,屬于美國第三類職業移民優先的一種。沒有學歷、語言、工作經驗的任何要求,無論男女,只要申請人在18-45歲之間,無犯罪記錄、無吸毒史、無傳染病都可以申請。到美國為我們的雇主雞肉加工廠服務一年后,就可以全家人拿綠卡離開了。當然,前提是得等8年左右的排期才可以登陸美國。這個也很好理解,如此低門檻的路徑,每年的申請人一定是海量的,但每年的綠卡名額又是有限的,所以大家只能一起排隊。到目前為止,我們已經幫助了數百組家庭通過這種方式移民美國。早期簽約的客戶從去年開始已經陸續登陸美國了,未來還會有更多的成功案例來展示給大家。
三、雇主風險問題
接下來我還想再跟大家聊一聊大家比較關心的雇主風險問題,想要DIY的朋友,這里一定要認真聽。之前我們遇到過很多DIY自己找雇主辦移民的朋友,有些是遇到黑心雇主虐待勞工不說,還不配合我們的移民申請,有些是移民移到一半,結果雇主倒閉了等等,這些情況都是有真實發生過的,但在我看來,這些風險是可控的,首先,移民局對雇主是有明確要求的,并不是你今天注冊個皮包公司,明天就可以海外招聘勞工的。
雇主為了招聘海外員工,不僅要打廣告,參加招聘會,還得把自己歷年的經營財報交給移民局審理,如果雇主有灰色產業的話,都不愿意把自己扒光了交給政府,現在愿意花心思做這個活的雇主,都是有一定實力的,當然了,如果遇到極端情況下,雇主也會有倒閉的風險。但這種極端情況導致雇主突然倒閉,也并不意味著移民就完蛋了。只要解釋好原因,并盡快匹配到新的雇主,一樣不耽擱移民。 總的來說,政策、合理性、雇主,是雇主擔保移民項目中最重要的幾個部分。政策是移民的基礎,政策好,競爭沒那么激烈,移民申請才能事半功倍,雇主穩健靠譜,才能最快、最省心的拿到身份,這些都是我們在做雇主擔保移民中非常重要的因素。
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