隨著加拿大的移民人數(shù)的不斷增加,加拿大政府也將部分移民項(xiàng)目的門檻有了一定提升,再想多年前那樣輕松移民的時(shí)代可能就要過(guò)去了。于是乎很多人把注意力放在了門檻相對(duì)更加低的加拿大雇主擔(dān)保項(xiàng)目上。一方面是此項(xiàng)目滿足了大部分國(guó)人的申請(qǐng)要求,另一方面門檻和周期方面也是大多數(shù)人能接受的情況。下面麥克斯出國(guó)就詳細(xì)的說(shuō)說(shuō)這個(gè)加拿大雇主擔(dān)保移民有什么優(yōu)勢(shì)?
一、門檻低
這一直是加拿大雇主擔(dān)保備受人歡迎的主要原因。相比較投資移民,雇主擔(dān)保的移民方式對(duì)于資金方面的需求量更小,不需要一次性拿出個(gè)幾百萬(wàn)的投資款,一下子節(jié)省了幾倍的費(fèi)用。而費(fèi)用同樣低的技術(shù)移民,雖然花費(fèi)不高,但是每次篩選分?jǐn)?shù)都高的離譜。現(xiàn)在聯(lián)邦的EE都需要460分以上才能有機(jī)會(huì)被篩選出來(lái),可想而知分?jǐn)?shù)之高難度之大。一比較,雇主擔(dān)保移民項(xiàng)目的官方要求,英語(yǔ)方面就只需要4分左右,而且兩年足有就可以很快拿到身份。這對(duì)于英語(yǔ)不好,沒(méi)有足夠時(shí)間讀書學(xué)習(xí)的朋友來(lái)說(shuō)是非常適合的選擇。
二、成功率高
相比較諸多項(xiàng)目的不確定性,雇主擔(dān)保項(xiàng)目的確定性就非常高,成功率也很高。它這個(gè)項(xiàng)目的核心就是找到符合移民局要求的雇主,然后成功獲取雇主的肯定,得到雇主提供的工作機(jī)會(huì)。這一方面對(duì)雇主就有了一定要求。對(duì)應(yīng)的雇主不但需要滿足自身正常的經(jīng)營(yíng)狀況,員工數(shù)量的達(dá)標(biāo)以及公司的正常納稅,還需要對(duì)以下問(wèn)題作出合理解釋才行:
1、公司招聘這個(gè)崗位的原因是什么?是需要滿足什么需求?
2、為什么不招本地工人,而是招海外工人?
3、如果是因?yàn)樵诒镜卣胁坏胶线m的員工,那么就需要提供相關(guān)證明,是崗位過(guò)于特殊,還是其他方面的原因?
4、為什么偏偏招聘這個(gè)申請(qǐng)人,他的哪一點(diǎn)你覺(jué)得合適,符合你的要求?
基本上回答以上這些較為刁鉆的問(wèn)題,就可以繼續(xù)完成一系列的申請(qǐng)工作。如此一來(lái),申請(qǐng)人才能拿到工作證明,然后向移民局提交移民的申請(qǐng)。 雖然工作非常復(fù)雜,但是實(shí)際成功率卻很高,這是為什么呢?因?yàn)樯暾?qǐng)人拿到工作機(jī)會(huì)的過(guò)程,是移民局對(duì)于工作提供的雇主和申請(qǐng)人的多方核實(shí)。
即便移民局最后沒(méi)有同意申請(qǐng),最后失敗了,但是好在時(shí)間和精力投入不是很多,還是可以及時(shí)修改,選擇更為適合的項(xiàng)目。其次是如果移民局通過(guò)了申請(qǐng),那么就可以繼續(xù)進(jìn)入下一步申請(qǐng)工簽提前到加拿大。一旦申請(qǐng)人到了加拿大,并開(kāi)始了工作,那么這次移民基本就是十拿九穩(wěn)了。后面只需要按照項(xiàng)目的流程走即可,拿到楓葉卡就是項(xiàng)目進(jìn)度的時(shí)間問(wèn)題了。
由此可以看出雇主擔(dān)保成為加拿大移民項(xiàng)目中多數(shù)人的選擇不是沒(méi)有道理的。相比較其他項(xiàng)目,確實(shí)有很大的優(yōu)勢(shì),而且周期也較短,不需要等太久的時(shí)間。即便申請(qǐng)不通過(guò)也可以及時(shí)通過(guò)調(diào)換項(xiàng)目來(lái)實(shí)現(xiàn)移民的目標(biāo),有回旋的余地。如果對(duì)于雇主擔(dān)保項(xiàng)目有想進(jìn)一步了解,或者想一開(kāi)始就知道自己適合什么項(xiàng)目,可以添加小助手微信:maxyimin,或者撥打麥克斯出國(guó)7*24小時(shí)免費(fèi)咨詢熱線:400-698-3225,幫助免費(fèi)篇評(píng)估,找到適合自己的最佳移民項(xiàng)目。